Thực hiện đề án hợp nhất và xây dựng chiến lược phát triển
PVcomBank nên xây dựng củng cố năng lực nội tại trước khi phát triển. Phân bố lợi nhuận. Dự kiến làm nhà băng lành mạnh. Kế hoạch 2014. Thông qua danh sách đoàn chủ toạ. Ban kiểm phiếu.
Phó giám đốc PVcomBank chi nhánh Sài Gòn làm thành viên ban kiểm soát nhiệm kỳ 2013 - 2018. PVcomBank (sáp nhập từ PVF và WesternBank) chính thức đi vào hoạt động từ 01/10/2013. Trong đó dành 10. 355 tỷ đồng và quỹ đầu tư phát triển là 40.
Thù lao hội đồng quản trị. 6 tỷ đồng nợ Vinashin. Phó giám đốc điều hành thường trực Nguyễn Hoàng Linh tả phương án phân bổ lợi nhuận 2013.
Doanh thu đạt 1. HĐQT PVcomBank đã nộp đề án xin ưng ý CTCP Chứng khoán Dầu khí (PSI) và CTCP Quản lý quỹ Đầu tư tài chính Dầu khí (PVFC Capital) trở nên công ty con cho nhà băng Nhà nước. PVcomBank đã thu được 45 tỷ đồng từ nhóm khách hàng tàu biển. Giải đáp câu hỏi của cổ đông về thu lao của HĐQT và BKS.
Xử lý nợ. 9h28 : Cổ đông ưng chuẩn mỏng HĐQT giám đốc điều hành Nguyễn Thiện Bảo tiếp bộc lộ bẩm kết quả kinh doanh 2013.
PVcomBank cũng chưa có kế hoạch trả cổ tức cho cổ đông. 295 tỷ đồng. Kế hoạch 2014. 9h48 : Ông Đặng Thế Hiển. Chỉ chia 70% mức kế hoạch. Đại hội đồng cổ đông sẽ nghe vắng. Bằng 105% kế hoạch. PVcomBank trình đại hội cổ đông phê chuẩn trích lập quỹ thưởng cho ban quản lý và điều hành 200 triệu.
Huy động vốn từ TCKT&CN tại thời điểm 31/12/2013 là 49. 689 tỷ đồng năm 2013. Năm 2014. Quỹ thù lao cho các thành viên hội đồng quản trị năm 2013 là 2. Do vậy hiện thời nhà băng chưa có kế hoạch niêm yết. 29% (01/10/2013) xuống 4. Đại diện PVcomBank cho biết.
Ông An khẳng định quỹ thù lao được xây dựng. 100 tỷ đồng. Đại hội ưng chuẩn vớ nội dung ít. PVcomBank đạt lợi nhuận trước thuế 28 tỷ đồng. Cho tới khi hoàn tất chương trình tái cơ cấu của NHNN. Trên cơ sở lợi nhuận trước thuế 95. HĐQT thống nhất là khi chia thù lao hàng tháng sẽ ko chia hết theo kế hoạch.
Tăng 3. 10h12 : Đại hội biểu quyết ưng chuẩn ít của ban kiểm soát và tờ trình chọn lựa đơn vị kiểm toán độc lập. 9h16 : Thành viên HĐQT Vũ Huy An bộc lộ bẩm HĐQT 9h08 Ông Nguyễn Đình Lâm.
Ban kiểm soát. Củng cố nội tại. 5 tỷ đồng. Chủ tịch HĐQT PVcomBank đọc mỏng kết quả khai triển quyết nghị ĐHĐCĐ hợp nhất. Thưởng hoàn tất kế hoạch hơn 3 tỷ đồng. 11h00 : Đại hội bước vào phần đáp câu hỏi của cổ đông giải đáp câu hỏi của cổ đông. Trong đó đã thu hồi 45. Ông Vũ Huy An đại diện đoàn chủ toạ trình bày chương trình đại hội.
Theo quan điểm của chuyên gia bản vấn BCG. Chi khôn cùng cẩn trọng. Lương bình quân của nhà băng hiện là 11 triệu đồng/tháng. 8h57 Đại hội chính thức bắt đầu với sự tham gia của cổ đông đại diện cho 87.
Khi hoàn thành kế hoạch thì chi 100%. 15% vào cuối năm 2013. Tăng sức hấp dẫn mới tìm đối tác nước ngoài. Giảm 910 tỷ đồng so với 01/10/2013. Quỹ khen thưởng và phúc lợi 17.
Thưởng thêm nếu hoàn thành vượt mức gần 1. 863 tỷ đồng cho quỹ thù lao cho HĐQT và BKS. 656 tỷ. PVcomBank đang thực hiện các bước tiếp theo để hoàn thành thủ tục này. Bầu bổ sung nhân sự ban kiểm soát. Chưa tính tới việc tìm đối tác chiến lược nước ngoài. Sinh năm 1975. PVcomBank trình cổ đông kế hoạch doanh thu 7.
Cho ban kiểm soát là 672. Ông Nguyễn Đình Lâm cho biết. Kế toán trưởng PVcomBank mô tả mỏng tài chính đã kiểm toán bởi công ty kiểm toán E&Y của nhà băng PVcomBank. Nhà băng tụ hội thực hành công tác thu hồi. 10h24 : Thành viên HĐQT Vũ Huy An đọc tờ trình bầu bổ sung bà Nguyễn Thị Hương Nga. Vinalines. Tờ trình về về kết quả kinh doanh. Thù lao. Năm 2013. Lợi nhuận trước thuế 129 tỷ và lợi nhuận sau thuế 112 tỷ đồng.
8% số cổ phiếu có quyền biểu quyết. Năm 2014. 181 tỷ đồng. PVcomBank dành 14. 7 triệu đồng. Tổng tài sản đến cuối năm đạt 100. 868 tỷ đồng. 11h30 : Đại hội nghe kết quả bỏ phiếu phê chuẩn các nội dung họp.
Trong năm 2013 (giai đoạn từ 01/10-31/12/2013). Nợ xấu giảm từ 4. Đại hội đồng cổ đông thương niên PVcomBank. 268 tỷ đồng cho quỹ thù lao 12 tháng dành cho 7 thành viên HĐQT và 5 thành viên BKS. Năm 2013. Tương đương 93% kế hoạch năm (30 tỷ đồng). Ông Vũ Huy An cho biết quỹ thù lao HĐQT và BKS của PVcomBank là theo mức nhàng nhàng trên thị trường.
Ở mức thấp trong toàn hệ thống ngân hàng bây giờ. 376 tỷ đồng so với 1/10. Nếu vượt thì thưởng 1 tháng lương.
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét